夯实思想根基 纪律净化生态 ——千年舟新材科技集团股份有限公司 千年舟新材科技集团高度重视清廉民企建设，围绕将廉洁文化与企业发展深度融合等，不断探索清廉民企建设的实践路径。 一 构建 “3X3” 护廉网机制，筑牢廉洁根基 公司创新搭建 “3X3” 护廉网机制，通过建立“制度防线、行动防线、监督防线”的三道防线，织密廉洁风险防控网络，扎紧“不能腐”的笼子；开展“共识教育、强化教育、警示教育”三重教育，推动廉洁理念入脑入心，夯实“不想腐”的思想根基；落实 “集团、事业部、子公司” 三级问责，压实廉洁建设主体责任，形成 “不敢腐”的震慑效应。同时，公司坚持将清廉建设深度融入生产、经营、管理各环节，从采购招标、项目合作到财务管理、干部任用，均嵌入廉洁风控节点，使 “廉洁从业、诚信守法” 的廉洁文化，成为驱动企业健康可持续发展的重要内在动力。 二 联合推动“勤廉共建”生态，赋能上下游 千年舟以内部廉洁建设为根基，在省市工商联的大力指导下，邀请市区两级公检法专业力量帮扶，将企业宣防辐射至产业链上下游。公司多次联合杭州市经侦、余杭区公安开展普法宣讲，围绕知识产权保护、舞弊防范等内容组织培训超10 场，覆盖产业链企业500 余家，推动勤廉建设全面渗透。同时，与供应商、经销商等合作单位签订廉洁协议，明确合作准则，以制度约束促成勤廉共建与行业自律。最终，千年舟打造出 “企业主导、多方参与、共建共享” 的行业供应链的廉洁生态，实现廉洁建设从企业内部向外部合作网络延伸，多方协调合作共同推动建设可持续的合作关系。 将制度的凝聚力转化为治理的硬实力，让纪律的威慑力升华为品牌的软实力。乘清廉之风，公司在发展的航程中行稳致远，实现了内功与外形的双重升华。 千年舟新材科技集团始终秉持“诚信利他”的企业价值观，建立起了“以廉为桨・行千年舟” 的廉洁文化理念，将廉洁文化理念深度融入公司运营全流程，锚定 “打造清廉民企标杆” 的目标，通过系统化设计、常态化推进、立体化落地，成功构建起覆盖全员、贯穿全链条的廉洁宣传教育体系，为企业高质量发展注入强劲的清廉动能。千年舟的清廉民企建设实践成果得到了区、市、省以及国家有关部门的认可和肯定。