近年来，海宁秉承“敬业奉献、猛进如潮”精神，紧扣“两个健康”主题，着力在思想引领、接力成长、责任共担等方面持续发力，全面推动新生代企业家的代际传承与健康成长，跑出了年轻企业家的奋进节奏。如今，全市79%的企业主要负责人已由新生代企业家担任，海宁市新生代创业联谊会先后获评浙江省、全国“四好商会”，成为海宁民营经济发展的一支中坚力量。

以思想领航凝聚奋进力量

新生代企业家“跑得稳、有信心”

日前，海宁斜桥红色教育基地开展了一次“重走创业路”沉浸式党课。新生代企业家们通过角色扮演，亲身体验老一代海商“一把榔头闯天下”的奋斗历程。海宁市新生代创业联谊会党支部书记、浙江厨壹堂厨房电器股份有限公司董事长高永升在参与后表示，“这是一次深刻的精神洗礼，更是一种使命的激发，这种跨越时空的对话，让我读懂了父辈企业家精神密码。”

海宁市委统战部始终将思想政治引领作为新生代企业家队伍建设的首要任务，以思想领航聚合“红色引力”，实现红色基因与创业精神的双向赋能。海宁率先在嘉兴成立首个县级新生代党组织，依托新生代红色CEO孵化站，持续深化“海商永远跟党走”的思想引领行动，截至目前，累计举办各类活动48场次，覆盖新生代企业家1200人次。近三年来，已组织新生代企业家赴重庆、陕西、安徽等地开展党建学习实践活动410余人次，进一步增强了新生代企业家的党性修养和红色传承意识。

为有效激发新生代企业家精神力量，海宁市委统战部持续迭代优化民营企业家宣讲团队伍，推动企业家自我学习、自我教育、自我提升。同时，通过开设“海商弄潮”系列报道，选树“海商”典型、讲好“海商”故事，为海宁高质量发展培育了一支政治坚定、勇于创新、担当有为的青年企业家生力军。

以发展赋能浇灌成长沃土

新生代企业家“跑得快、有方向”

有了信仰的“稳定器”，还需发展的“加速器”。为此，海宁市委统战部注重在机制健全、平台搭建、资源集聚上持续赋能，帮助年轻一代企业家更好地找准方向、迈稳步伐。

海宁同步推进“老带新”机制，启动“导师式走访”计划，鼓励老一代企业家以闭门辅导、上门指导等形式手把手传授经验，去年以来已累计开展走访、培训辅导等各类活动27场，参与人次达600余人。面对接班压力，不少“90后”“00后”企业家坦言，前辈的经验为他们解答了数字化转型、品牌塑造等“棘手难题”，打开了思路。

除了前辈的言传身教，政策保障与法治护航，更为新生代企业家提供了快速成长的坚实后盾。去年，“法护营商中心”正式进驻企业综合服务中心，为年轻企业家提供司法咨询、风险预警、矛盾化解等“一站式”服务。截至目前，该中心已累计为“创二代”企业家解决各类经营难题154个、服务企业超60家。

同时，依托浙江清华长三角研究院海纳创新中心、浙江大学国际校区等创新资源，海宁举办“海商大讲堂”开展专题培训，并组建市级“创业创新服务联盟”，为企业精准对接政策资源。当前，海宁已有42家新生代企业获评省级“专精特新”，45家获评国家高新技术企业，8家跻身嘉兴百强，1家挺进全国民营企业500强，展现出海宁新生代企业“奔涌向前”的强劲势头。

以文化铸魂厚植责任担当

新生代企业家“跑得远、有情怀”

在海宁，一代代企业家以实干精神推动着经济发展，更用拳拳初心回应着社会的期待。海宁市新生代创业联谊会秘书长、浙江汇锋控股集团有限公司副董事长苏珏表示，在这份“爱的接力”中，新生代企业家正不断接棒、奋力奔跑。

近年来，海宁持续挖掘本土文化资源，通过构建“文化滋养+价值引领”双驱机制，大力弘扬企业家精神，引导新生代企业家在守正创新中不断汲取精神力量。同时，依托海宁潮、硖石灯彩、名人先贤等富有城市特色的文化IP，开展“追潮马拉松”“夜游灯市·情系共富”等一系列特色文体活动，推动新生代企业家在交流互动中增进情感、凝聚共识，以更充沛的热情投入到城市经济发展之中。

这种精神滋养正在逐渐转化为新生代企业家报效社会的责任担当。海宁市新生代创业联谊会以“青蓝益家”共富联合体为抓手，坚持将社会责任融入组织发展主线，持续推动“青蓝书房”公益项目建设，帮助困境儿童“读好书、看世界”。五年来，该项目已累计解决困境儿童学习需求235个，筹集捐赠款项67.4万元，成为新生代企业家集体参与公益、服务社会的有力载体。

此外，海宁市委统战部还发起了“益企·共富”行动，以万企兴万村、百家商会兴百村等活动平台为载体，引导新生代企业家主动投身社会公益事业，用行动诠释了“义利并举、以义为先”的海商精神，让民营企业的温度真正触达基层，润泽人心。