浙江三善律师事务所成立于2011年4月，以“济困、众舟、非凡”为立所宗旨，业务领域涉及婚姻家庭、交通事故、金融、保险等民商事案件及刑事法律事务。拥有现代化办公楼，现位于衢州市衢江区振兴东路78号泰隆金融大厦13层。拥有法律硕士以上学位的专家律师和各领域拔尖的精英律师，专业基础扎实、团队合作严谨、学术底蕴深厚。在法律顾问、律所法务等民商事法律事务，以及刑事法律领域具有强大实力和核心竞争力。连续几年来多次荣获“优秀政府法律顾问单位”“浙江省法律援助工作先进集体”“衢州市法律援助工作先进集体”“衢州市优秀律师事务所”等荣誉称号。 近年来，三善律师事务所致力于清廉律所的创建，将廉洁制度、清廉文化不断融入到律所服务和发展中，为三善律师事务所在打造专业维度法律服务的道路上持续发力。 01 强化组织领导 夯实清廉之基 一是旗帜鲜明讲政治，让党组织深入融合到三善律师事务所经营管理中。三善律师事务所不仅是衢州市衢江区司法局律师事务所联合党支部的根据地，同时也是衢江区律师党员之家。三善律师事务所推行党组织班子成员与管理层、决策层“双向进入、交叉任职”，律所的骨干律师中的共产党员担任书记，使党的组织体系有机嵌入律所组织管理结构。 二是坚定不移守规矩，让党建在三善律师事务所落到实处。三善律师事务所持续加强律所党支部组织建设，律师事务所召开重要会议时，有党组织班子成员列席，党组织班子成员对会议内容发表意见建议，充分讨论，并记录在案，全面发挥党组织核心领导和监督作用。 02 完善内控机制 搭建清廉之骨 一是狠抓制度建设。律所具有完备规范的规章制度，包括律师事务所章程、律师会议及合伙人会议制度；收结案审批制度、财务管理制度等，构建形成高度自律、科学规范的运行制度。律所不断健全绩效考核、岗位考核机制，每年开展一次律师职业道德、执业纪律评查活动，考核结果纳入评查档案；每年对所内律师进行服务质量、办案数量、诚信服务等情况进行考核。 二是强化监督管理。为切实抓好内部监管，明确清廉管控工作，律所组织制定了《律所廉洁承诺制度》《廉洁风险防控管理制度》，明确清廉建设目标与监督重点，与经营管理工作同部署、同落实。律所实行党风廉政建设责任制，每年律所与合伙人、律师、财务岗位签订《律所职工廉洁承诺书》和《保密协议》，推行廉政风险防控管理。建立健全监管制度，从源头防止腐败问题。 03 丰富清廉教育 砌筑清廉之墙 一是建设清廉文化阵地。精心打造三善律师事务所律师党员活动室、党员书吧、习语回响板块。把党建文化、清廉文化融入到律所文化中，充分发挥清廉文化的渗透力、引导力和影响力，让清廉思想深入人心，使职工在耳濡目染中不断提升廉洁服务的意识。 二是高标准开展清廉文化活动。充分利用每月所务会议、清廉教育警示片、清廉读书会、清廉党课、红色文化教育等活动，传播清廉思想，树立红线意识。定期适时开展演讲比赛、业务学习会、高温送慰问等活动，极力为员工提供精神和物资两方面的帮助，构筑全所清正廉洁。 04 坚守诚信经营 美化清廉之景 一是社会责任彰显律所担当。律所一直致力于将党建工作融入律所发展和社会责任，树立良好律所形象。帮助企业强化合同监管，指派专职律师审核把关各企业各类合同，参与企业经营活动和重要决策。加强企业在经营管理、不良贷款、诉讼仲裁等重点领域和重点环节的法律风险管理，避免和减少企业损失，最大限度地降低法律风险。为企业提供法律咨询、指导，草拟法律文书参与重大事项决策或谈判及其它法律帮助。 二是精准服务讲求实效。全所律师经常一起开展现场法律咨询和解答活动，为群众解答了有关拆迁、社保、房屋买卖纠纷、相邻权纠纷、婚姻家庭等方面的法律问题，并提出了可行性的建议。主动与街道办事处进行衔接，在街道办事处和司法局领导的组织协调下，分别对低收入农户进行走访，开展帮扶专项行动。 有廉才有所，只有加快廉洁创建工作，律所才能屹立不倒，三善律师事务所律所将坚持走正道，以党建为推手，极力打造专业维度的清廉法律服务，为衢江区的律师事业做出应有的贡献。
